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羊场煤矿召开总结2018年展望2019年工作座谈会

作者(来源):贺家举    【

为早谋划,早布局, 使2019年工作开好头、起好步。2018年12月26日下午14时,羊场煤矿在接待会议室召开总结2018年展望2019年工作座谈会, 全面总结2018年工作情况,研究谋划2019年工作思路和计划。

矿班子成员、机关部室负责人、矿属各二级单位领导共50余人与会。矿长陆继标主持会议。

会上,各单位负责人汇报了2018年工作的完成情况,通报了2018年度取得的成果,指出了存在的问题和改进工作的措施方法,提出了2019年工作指导思想,工作思路,并对存在的问题作了分析,请求矿帮助解决的问题和困难作了说明;部室主要领导也对本部门2018年的工作作了总结,并提出了2019年工作计划和打算。矿长陆继标分别对单位和部室总结和构想进行了点评,肯定了成绩,指出了缺点和不足,要求认真的思考,分析总结,在2019年的工作中全面提高。

各单位和部室负责人对本单位本部门工作汇报完毕后,矿班子成员分别按照分管工作从矿全局层面对2018年工作完成情况进行总结,对2019年工作进行计划安排。

矿长陆继标要求,2019年要加强干部队伍的教育管理,克服“不能为”、“不想为”、“不敢为”的思想,拒绝僵化的思维,打开工作的局面。矿属各单位按照既定的工作目标,不等、不靠,想尽办法找准工作的切入点,全力以赴推进各项工作,特别是要加快改革攻坚工作涉及的“三供一业”、企业办社会职能剥离移交等工作的推进力度。

党委书记邹健作总结讲话,他从五个方面谈了自己的感受。一是2018年的工作是超预期的。生产经营和职工收入都成上升趋势,是值得肯定的。2019年的工作正常按照既定的目标正常推进;二是进一步增强信心,用有利于各项工作的态度,方法和手段促进工作开展;三是通过上下一心的艰苦努力,多年积累的矛盾和问题正逐步得到解决;四是从严治党正逐步走向深入,干部队伍只有努力、踏实、认真的工作才是对自己最好的救赎;五是职能部门要改变似是而非的观念,不等、不靠,充分发挥其功能作用,全力做好各项工作。


编辑:羊场煤矿  点击数:1432  录入时间:2018-12-28 9:05:35
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